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2016年8月下旬，江蘇有線“十三五”規(guī)劃第一期中青年業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)班在南京舉辦。省公司黨委書記、董事長顧漢德為培訓(xùn)班授課，結(jié)合公司發(fā)展的重大部署和企業(yè)文化建設(shè)，對中青年干部提出了 “五句話、十個要”成長要求，即“大勢要清、定位要準(zhǔn)；心氣要高、工作要實(shí)；肩膀要硬、心胸要寬；學(xué)習(xí)要鉆、本領(lǐng)要強(qiáng)；律己要嚴(yán)、自省要勤?！?。顧董事長向中青年干部描繪了公司“十三五”規(guī)劃跨越千億規(guī)模的發(fā)展藍(lán)圖，并向?qū)W員們提出了殷切的希望，“充分發(fā)揮好中青年業(yè)務(wù)骨干的中堅作用、生力軍作用，以昂揚(yáng)向上、只爭朝夕的精神，以奮發(fā)有為、銳意進(jìn)取的行動，在推動公司發(fā)展中做強(qiáng)自身，為江蘇有線新一輪大發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)！”。
蘇州分公司黨委書記、總經(jīng)理吳國良，東南大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教授、博士陳菊花，和君咨詢公司蔡暉，匯智教育培訓(xùn)師、ATD認(rèn)證講師徐凱，為學(xué)員講授以“四個清晰”推進(jìn)分公司全面發(fā)展——蘇州分公司發(fā)展中的幾點(diǎn)體會、非財務(wù)人員的財務(wù)管理、績效管理、情境領(lǐng)導(dǎo)力等重要內(nèi)容。各部（室）中心、直屬子公司、市級分公司部分中層管理人員及縣級分子公司部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員，共54名學(xué)員參加了培訓(xùn)。
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